Vorlage an den EuGH: Diskriminierungs-richtlinien – Recht des abgelehnten Bewerbers auf Auskunft über den eingestellten Bewerber? (Beschluss vom 20.05.2010, 8 AZR 287/08)
Sind Art. 19 Abs. 1 der Richtlinie 2006/54/EG des Europäischen Parlaments und des Rates vom 5. 7. 2006 zur Verwirklichung des Grundsatzes der Chancengleichheit und Gleichbehandlung von Männern und Frauen in Arbeits- und Beschäftigungsfragen (Neufassung) und Art. 8 Abs. 1 der Richtlinie 2000/43/EG des Rates vom 29. 6. 2000 zur Anwendung des Gleichbehandlungsgrundsatzes ohne Unterschied der Rasse oder der ethnischen Herkunft und Art.…
BAG, RIW 2010, 888-890 (Beschluss vom 20.05.2010, 8 AZR 287/08)
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