DIVRUW 2023, 125

DivRuW 2023, Heft 04

06.12.2023

Heft 04 (Umschlagteil) 125

Wittlich/Suhr/Hofbauer/Moir/Bauer-Glück

Herzlich willkommen zur 4. Ausgabe von “Diversity in Recht und Wirtschaft” (DivRuW) 125

Kurznachrichten 126

UN-Bericht bemängelt die Rechte von Menschen mit Behinderung in Deutschland 126

Neue Internetseite für Para-Sport 126

#DubistEinMann ist zulässige Meinungsäußerung 126

Neue Richtlinien zum Umgang mit Sexualität im Verteidigungsministerium 126

Ab Juli 2024 eingetragene Partnerschaft für Lesben und Schwule in Lettland möglich 126

Religion- und Kirchenzugehörigkeit nimmt ab 127

Schwarze in der EU immer größerem Rassismus ausgesetzt 127

Gender-Verbot in Hessen geplant 127

Zertifikat “Reisen für Alle” soll wiederbelebt werden 127

Devey/Cornelius

Neurodynamische Vielfalt am Arbeitsplatz fördern 128

Die “mehrgeschlechtliche Bezeichnung im Wortinnern”: Ein Überblick zum sächsischen Gender-“Verbot” unter besonderer Berücksichtigung von Diversitätsaspekten 131

Stärken, Kompetenzen und Karriereziele – Wie Frauen ihren authentischen Erfolgsweg positiv beeinflussen 134

Der Einbürgerungshandschlag – Ein Beitrag zur Einordnung in die deutschen Lebensverhältnisse 138

Vielfalt statt Homogenität: Diversity Management für technische Unternehmen des Mittelstands 143

Außerordentliche fristlose Kündigung bei sexueller Belästigung ohne vorherige einschlägige Abmahnung 147

Interview: Interview mit Rechtsanwält*in Ronska Grimm 149

Die Ablösung des Transsexuellengesetzes durch das Selbstbestimmungsgesetz: Interview mit Tessa Ganserer 153

Rezension: Dr. Sarah Gölzer: Die Absprache zwischen dem Bundesamt für Migration und Flüchtlinge und den Kirchen zum Kirchenasyl 156

Neues aus Verbänden & Vereinen 158

PROUT AT WORK 158

Die letzte Seite

Konfuzius sagt “A great man is hard on himself; a small man is hard on others.” 160

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